Position Title: Specialist (RE-06)

Federal Organization: Office of the Superintendent of Financial Institutions

Official Language Proficiency: 

Linguistic Requirements

• Bilingual Imperative (CBC/CBC)

Reading: C (advanced)
Writing: B (intermediate)
Oral: C (advanced)

Salary: $108,000 - $139,800

Location: Toronto

Who we are:

The Office of the Superintendent of Financial Institutions (OSFI) is an independent agency of the Government of Canada, established in 1987 to contribute to the safety and soundness of the Canadian financial system. OSFI supervises and regulates federally registered banks and insurers, trust and loan companies, as well as private pension plans subject to federal oversight.

What OSFI offers:

OSFI is a separate agency that offers a competitive salary and eligibility for performance pay annually. People are the foundation of our organisation. You will become part of a diverse community that acknowledges everyone has varied experience and fosters an environment where communication and teamwork amplify our effectiveness.  Working at OSFI offers the following:

• Mandate: the work you do at OSFI matters. Your efforts contribute to the safety and soundness of the Canadian Financial Sector.  A strong financial sector promotes competition, and benefits all Canadians.
• Learning & Development: our organisation understands that ongoing learning and development is critical and necessary, and must evolve with developments in the Financial Sector. Learning and Development is a component of our Human Capital Strategy.
• Community & Culture: we strive to create a working environment that allows employees to work to their fullest potential. We strive to promote employee wellbeing, including a focus on balancing work and personal needs.  Where available, we offer opportunities for flexible working arrangements.
• Benefits: As a Federal Government Agency, OSFI offers a number of competitive benefits to its employees, including a Defined Benefit Pension Plan, maternity and parental leave benefits, vacation (4 weeks), personal and family leave days.

What you will be doing:

The Culture and Compliance Risk Division (CCRD) is seeking a highly motivated individual to participate in the supervision, analysis and assessment of Canada’s federally regulated financial institutions (FRFIs). CCRD is part of the Non-Financial Risk Group of the Risk Support Sector within OSFI. The position’s accountabilities may include:

• Interacting with key stakeholders at FRFIs, including members of senior management and the board of directors.
• Assessing the inherent risks and key controls that drive the risk profile at FRFIs.
• Ongoing monitoring of FRFIs involving the analysis of a variety of financial and non-financial reports, including risk reports.
• Supporting assessments/reviews of significant activities or control functions at FRFIs.
• Working and liaising with various internal stakeholders, including lead supervisory teams and specialists.
• Working with external supervisory partners (national and international).
• Identifying best practices and emerging trends.

If you are interested in applying for this position, please click on the link to review the job posting qualifications and additional notes.

https://emploisfp-psjobs.cfp-psc.gc.ca/psrs-srfp/applicant/page1800?poster=1534037&toggleLanguage=en

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Titre du poste: Spécialiste (RE-06)

Organisme fédéral: Bureau du surintendant des institutions financières

Connaissance des langues officielles: 

Exigences linguistiques

• Bilingue, nomination impérative CBC/CBC

Compréhension de l’écrit : C (niveau avancé)
Expression écrite : B (niveau intermédiaire)
Expression orale : C (niveau avancé)

Un salaire: $108,000 - $139,800

Lieu: Toronto 

Le Bureau :

Le Bureau du surintendant des institutions financières (BSIF) est un organisme fédéral indépendant, créé en 1987 dans le but de contribuer à la sûreté et à la solidité du système financier canadien. Il a pour mandat de surveiller et de réglementer les banques, les sociétés d’assurance, les sociétés de fiducie et de prêt ainsi que les régimes de retraite privés de compétence fédérale.

Ce que vous trouverez au BSIF :

Le BSIF est un organisme distinct offrant des conditions salariales concurrentielles et la possibilité de recevoir une prime de rendement annuelle. Ses employés sont au cœur de sa réussite. Vous vous joindrez à une collectivité diversifiée où l’expérience de chacun est valorisée et où un milieu de travail axé sur la communication et le travail d’équipe rehausse l’efficience des activités. Voici ce qu’il vous propose :

• Mandat : Le travail que vous faites au BSIF compte vraiment. Vos efforts contribuent à accroître la sûreté et la stabilité du secteur financier au Canada. La vigueur du secteur financier favorise la concurrence, au profit de toute la population canadienne.
• Apprentissage et perfectionnement professionnel : Le BSIF comprend que l’éducation continue et le perfectionnement professionnel sont d’une importance capitale et essentielle et qu’il doit suivre l’évolution du secteur financier. Ainsi, l’apprentissage et le perfectionnement font partie intégrante de sa stratégie du capital humain.
• Sentiment d’appartenance et culture : Il s’efforce d’instaurer un milieu de travail propice à l’épanouissement de son personnel. Il se donne pour objectif de promouvoir leur bien-être, notamment par la conciliation travail-famille. Lorsque les circonstances s’y prêtent, il peut également offrir des modalités de travail flexibles.
• Avantages sociaux : En qualité d’organisme fédéral, le BSIF offre une gamme d’avantages concurrentiels à ses employés, dont un régime de retraite à prestations déterminées, des prestations de congé parental, quatre semaines de vacances annuelles et des congés pour des raisons personnelles et familiales.

Nature du travail :

La Division des risques liés à la culture et à la déontologie (DRCD) est à la recherche d’une personne motivée qui prendra part à la surveillance, à l’analyse et à l’évaluation des institutions financières fédérales (IFF).

• La DRCD fait partie du Groupe du risque non financier, lequel est rattaché au Secteur de soutien du risque du BSIF. Le titulaire pourrait être appelé à remplir les fonctions suivantes :
• Interagir avec les acteurs clés d’institutions financières fédérales (IFF), y compris les membres de la haute direction et le conseil d’administration.
• évaluer les risques inhérents et les contrôles clés sur lesquels repose le profil de risque des IFF.
• Exercer un suivi continu des IFF par l’analyse de rapports financiers et non financiers, notamment des rapports sur les risques.
• Apporter son soutien à l’évaluation et à l’examen des activités d’envergure ou des fonctions de contrôle des IFF.
• Collaborer avec des intervenants à l’interne, y compris des spécialistes et des équipes de surveillance de premier plan, et leur servir d’intermédiaire.
• Collaborer avec les vis-à-vis du BSIF dans le domaine de la surveillance (canadiens et étrangers).
• Cerner les pratiques exemplaires et les tendances émergentes.

Si vous êtes intéressé à poser votre candidature pour ce poste, veuillez cliquer sur le lien pour prendre connaissance des qualités énumérées dans l’offre d’emploi et des renseignements supplémentaires.  

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